PT. NARA SUMMIT INDUSTRY (23 Agustus 2012)

PT. NARA SUMMIT INDUSTRY

DIBUTUHKAN SEGERA
Kami Perusahaan PMA industri Mold & Dies di Cikarang,membutuhkan segera untuk posisi :

CHIEF FINANCE & ACCOUNTING

Persyaratan :

• Pria.
• Usia max. 40 tahun.
• Pendidikan S1 Akutansi.
• Pengalaman 10 tahun diposisi yang sama.
• Biasa membuat Laporan Keuangan
• Menguasai Perpajakan, Costing, Finance
• Control (AP/AR) dan program ACCURATE.

Lamaran & CV dikirimkan via email :
asepsa@narasummit.com
atau via pos
HRD-GA Dept. PT. Nara Summit Industry
Kawasan Industri Delta Silicon I, Jl. Meranti 3 blok L10-2
Cikarang - Bekasi 17550

23 Agustus 2012

PT . ROLMAN

PRODUCTION SUPERVISOR

Kualifikasi:

·      Laki-laki, Usia Maksimum 36 Tahun

·      D3/S1 Teknik, jurusan apa saja

·      Mampu mengoperasikan computer (MS Word, Excell)

·      Pengalaman dibidang produksi minimal 2 tahun

·      Bersedia bekerja Shift

·      Mampu bekerja dalam Tim

·      Terampil, sanggup bekerja keras dan dibawah tekanan

·      Mengerti dan mampu menjalani prosedur ISO 9000:2001

·      Lebih disukai yang mengerti Rubber dan atau Mold Technology

·      Untuk ditempatkan di Cibinong, Gunung Putri, Bogor dan sekitarnya

Kirimkan lamaran lengkap, CV dan phot terbaru ke E-mail :
 hrd.ga@rolman-rubber.com

PT.ASURANSI JIWARSAYA (Loker agustus 2012)

PT Asuransi Jiwasraya

PT Asuransi Jiwasraya (Persero) merupakan sebuah perusahaan terkemuka yang lahir pada 31 Desember 1859 bergerak di bidang asuransi jiwa yang merupakan Badan Usaha Milik Negara (BUMN), yang mempunyai tujuan mulia yaitu mendidik masyarakat merencanakan masa depan. Saat ini Asuransi Jiwasraya mempunyai 17 Regional Office dan 71 Branch Office yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia, menjadikan Asuransi Jiwasraya menjadi perusahaan yang andal dan terpercaya, baik di dalam negeri maupun di luarnegeri.

Saat ini, PT Asuransi Jiwasraya (Persero) membuka kesempatan kerja sebagai berikut:

Sekretaris Direksi

Tanggung jawab:

1.      Membuat jadwal kerja Direktur untuk seminggu ke depan termasuk membuatkan janji untuk tamu-tamu yang ingin bertemu dengan Direktur

2.      Menerima tamu eksternal dan internal untuk Direktur (Receptionist)

3.      Membuat surat sehubungan dengan kebutuhan Direktur

4.      Menerima surat masuk dan memberikannya kepada Direktur

Persyaratan

1.       Wanita, usia maksimal 27 tahun

2.      Pendidikan D3/S1 Sekretaris

3.      Berpenampilan menarik, komunikatif, memiliki integritas

4.      Mampu berbahasa Inggris aktif dan mengoperasikan computer

5.      Berpengalaman dibidangnya minimal 1 tahun

Apabila anda memenuhi kualifikasi PT Asuransi Jiwasraya di atas, segera kirimkan surat lamaran dan Curriculum Vitae lengkap sebelum 12 Agustus 2012 ke alamat:

PT ASURANSI JIWASRAYA (PERSERO)
DIVISI SDM
Jl. Ir. H. Juanda No. 34 Jakarta 10120
atau
email:
rekrutmen.js2@gmail.com

PT. PLN (Loker agustus 2012)

PT PLN (PERSERO) MENGAJAK PUTERA TERBAIK BANGSA

BERGABUNG BERSAMA KAMI, MEMBANGUN NEGERI

PENERIMAAN PEGAWAI TINGKAT SMA IPA DAN SMK LISTRIK/MESIN

Dalam rangka memenuhi kebutuhan tenaga kerja sebagai Teknisi/OperasiDistribusi, Teknisi/Operasi Pembangkit dan Teknisi Pemeliharaan Penyaluran PT PLN (Persero) Wilayah Kalimantan Selatan dan Kalimantan Tengah membutuhkan calon Pegawai dengan usia pensiun 46 tahun yang penempatannya tersebar di seluruh wilayah Kalimantan Selatan dan Kalimantan Tengah.

PERSYARATAN UMUM

1.       Jenis kelamin laki-laki; status belum menikah;

2.       Tidak merokok dan sanggup untuk tidak merokok;

3.       Pendidikan terakhir SMK Mesin/Kimia dan SMA IPA untuk posisi

JUNIOR OPERATOR BIDANG OPERASI PEMBANGKIT

 Pendidikan terakhir SMA IPA dan SMK Listrik untuk posisi JUNIOR

OPERATOR BIDANG OPERASI DISTRIBUSI

 Pendidikan terakhir SMA IPA dan SMK Listrik untuk posisi JUNIOR

TECHNICIAN BIDANG PEMELIHARAAN PENYALURAN

Pendidikan terakhir SMA IPA dan SMK Listrik untuk posisi JUNIOR

TECHNICIAN BIDANG PEMELIHARAAN DISRIBUSI

Rat-rata

1.       Nilai IJAZAH rata?rata minimal 6,5

2.       Umur maksimal 20 tahun;

3.       Tinggi badan minimal 155 cm;

4.       Sehat jasmani & rohani berdasarkan pemeriksaan

5.       dokter/laboratorium yang ditunjuk perusahaan.

6.       Berat badan proporsional terhadap tinggi badan, tidak melebihi  standar obesitas (BMI maksimum 28);

7.       Lulus seluruh tahapan seleksi, yang meliputi : Seleksi

8.       Administrasi, tes Fisik, Tes Akademis, Psikotes, Tes Kesehatan,

9.       Wawancara dan Diklat Prajabatan.

PERSYARATAN KHUSUS

1.       Diutamakan berdomisili di wilayah kerja PT PLN (Persero) Wilayah Kalimantan Selatan dan Kalimantan Tengah yang dibuktikan dengan KTP/SIM/surat keterangan domisili dari Kantor Kelurahan;

2.       Berbadan sehat (sesuai standar laboratorium), tidak buta warna,tidak rabun senja dan mata normal.

3.       Bersedia mengikuti pendidikan prajabatan selama maksimal 12

4.       bulan dengan status sebagai siswa Diklat Prajabatan. Apabila

5.       telah lulus Diklat Prajabatan, akan diangkat sebagai Pegawai

6.       tetap dan wajib menjalani ikatan dinas selama 5 (lima) tahun

7.       semenjak diangkat sebagai pegawai.

Bagi pelamar yang memenuhi kriteria tersebut di atas, dapat

mengirim lamaran dengan melampirkan dokumen berupa:

1.       Formulir Biodata Diri pelamar dan checklist kelengkapan berkas yang dapat didownload di www.pln.co.id/kalselteng

2.       Surat lamaran dilengkapi dengan nomor telepon rumah/HP yang dapat dihubungi;

3.       Riwayat hidup /Curriculum Vitae

4.       Copy KTP/SIM/keterangan domisili yang masih berlaku;

5.       Copy Akte Kelahiran/Surat Kenal Lahir yang telah dilegalisir;

6.       Copy Ijazah atau Surat keterangan Hasil Ujian Nasional (SKHUN) SMA/SMK yang telah dilegalisir;

7.       Pas Foto berwarna terbaru ukuran 4 x 6 sebanyak 3 lembar.

8.       Surat pernyataan di atas meterai Rp. 6.000,(dapat didownloaddi www.pln.co.id/kalselteng) yang menyatakan bahwa :

a.       Tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya dan tidak terlibat tindakan criminal;

b.      Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama mengikuti pendidikan prajabatan;

c.       Tidak merokok dan sanggup untuk tidak merokok selama berada di lingkungan tempat bekerja;

d.      Tidak bertato dan tidak bertindik

e.      Tidak terikat dengan insitusi lain

f.        Bersedia ditempatkan di seluruh Unit yang tersebar di wilayah kerja PT PLN (Persero) Wilayah Kalimantan Selatan

dan Kalimantan Tengah.

9.   Seluruh kelengkapan administrasi agar dimasukkan ke dalam MAP warna BIRU dan pada MAP tersebut tuliskan nama dan pilihan jabatan (diperbolehkan memilih 2 posisi jabatan). Kemudian masukkan MAP ke dalam amplop COKLAT.

Contoh penulisan pada MAP:

BUDI SANTOSO

1. Junior Operator Operasi Distribusi

2. Junior Technician Pemeliharaan Distribusi

10. Surat lamaran ditujukan kepada :

PANITIA REKRUTMEN TINGKAT SLTA/SMK

PT PLN (Persero) WILAYAH

KALIMANTAN SELATAN DAN KALIMANTAN TENGAH

PO BOX 1086?BANJARBARU 70700 (Untuk Wilayah

Kalimantan Selatan) dan PO BOX 21/PLK/2012?PALANGKA

RAYA 73111 (Untuk Wilayah Kalimantan Tengah)

Pengumuman Hasil Seleksi Administrasi dapat dilihat melalui Website: www.pln.co.id/kalselteng pada tanggal 13 Agustus 2012.Lamaran ini ditutup tanggal 6 Agustus 2012 (cap pos). Penyampaian lamaran lebih dari waktu tersebut tidak akan diproses.

Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan dipanggil dan tidak dikenakan biaya apapun (tanpa biaya). Pelaksanaan seleksi dengan sistem gugur pada setiap tahapan dan Keputusan Panitia bersifat

final (tidak dapat diganggu gugat).

Perum BULOG Loker agustus 2012

Lowongan Kerja Pegawai Perum BULOG

pendidikan Sarjana (S1) dan Diploma (D3)

Perusahaan Umum (Perum) BULOG membuka kesempatan kepada Putra-Putri Indonesia terbaik yang berlatar belakang tingkat pendidikan Diploma (D3) dan Sarjana (S1) untuk bergabung, berkarya dan berkembang bersama Perum BULOG melalui Program Rekrutmen Pegawai Perum BULOG Tahun 2012.

Persyaratan yang harus dipenuhi calon pelamar adalah sebagai berikut :

I. Persyaratan Umum

1.      Laki- laki lebih diutamakan

2.      Belum Pernah Menikah

3.      Bersedia untuk tidak menikah selama proses seleksi maupun sebelum diangkat sebagai pegawai tetap.

4.      Bersedia menerima penempatan di seluruh wilayah Indonesia.

5.      Sehat jasmani dan rohani.

6.      Tidak pernah terlibat, baik sebagai pemakai maupun pengedar bahan narkotika, obat-obatan terlarang dan/atau zat adiktif lainnya.

7.      Bersedia tidak mengundurkan diri dari Perum BULOG sebelum mencapai masa kerja 3 (tiga) tahun atau bersedia mengembalikan biaya (denda) sebesar Rp. 50.000.000,- (lima puluh juta rupiah).

8.      Berkelakuan baik, dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK).

II. Persyaratan Khusus

1.      Tingkat Pendidikan S1

2.      Program studi yang terkait bidang tugas Perum BULOG
Fresh graduate maupun berpengalaman kerja dari lulusan perguruan tinggi dengan akreditasi minimal B.

3.      Usia maksimal 30 tahun 0 bulan (per 1 Oktober 2012).

4.      IPK minimal 2.75.

5.      Skor TOEFL Prediction minimal 400 dari Lembaga Bahasa yang terpercaya (diserahkan pada saat wawancara).

Tingkat Pendidikan D3

Program studi yang terkait bidang tugas Perum BULOG
Fresh graduate maupun berpengalaman kerja dari lulusan perguruan tinggi dengan akreditasi minimal B.
Usia maksimal 25 tahun 0 bulan (per 1 Oktober 2012).
IPK minimal 2.75.

Program Studi S1

1.    Ekonomi Pertanian / Ilmu Ekonomi Pertanian / Sosek Pertanian / Ek. Sumber Daya
2.    Agribisnis / Agrobisnis
3.     HPT / Ilmu HPT / Proteksi Tanaman
4.     Akuntansi
5.     Manajemen Keuangan
6.     Manajemen / Manajemen SDM / Manajemen Personalia
7.     Studi Pembangunan / Ekonomi Pembangunan / Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan /
8.     Manajemen Pemasaran
9.     Administrasi Niaga Perusahaan / Ilmu Administrasi Bisnis / Ilmu Administrasi Niaga
10.   Administrasi Fiskal / Administrasi Perpajakan / Ilmu Administrasi Fiskal
11.   Teknik Informatika / Ilmu Komputer
12.   Manajemen Informatika / Sistem Informasi / Manajemen Informatika dan Komputer
13.   Komputerisasi Akuntansi
14.   Teknik Industri / Teknik dan Manajemen Industri
15.   Manajemen Logistik / Manajemen Logistik dan Material
16.   Komunikasi / Ilmu Komunikasi / Humas
17.   Hukum / Ilmu Hukum
18.   Biologi
19.   Statistik / Statistika

Program Studi D3

1.     Akuntansi
2.     Manajemen
3.     Manajemen Keuangan / Adm Keuangan
4.     Manajemen Pemasaran / Pemasaran
5.     Administrasi Niaga Perusahaan / Adm. Bisnis
6.     Administrasi Niaga Ketatausahaan / Adm. Perkantoran / Kesekretariatan / Sekretari
7.     Administrasi Fiskal / Adm. Perpajakan / Manajemen Perpajakan
8.     Manajemen Informatika/Sistem Informasi / Ilmu Komputer
9.     Teknik Mesin

10.   Manajemen Logistik / Manajemen Logistik dan Material

Pelaksanaan seleksi dilakukan di Delapan (8) Rayon :

1. Medan.
2. Palembang.
3. DKI Jakarta .
4. Bandung.
5. Yogyakarta.
6. Surabaya.
7. Banjarmasin.
8. Makassar.

Untuk wilayah Papua, Maluku dan NTT akan dilakukan rekrutmen tersendiri

Proses Pendaftaran meliputi tahapan :

1.      Registrasi Online untuk mendapatkan user ID.

2.      Verifikasi Dokumen dan Seleksi Administrasi.

3.      Registrasi Ulang dengan menunjukkan ijazah asli, transkrip asli dan KTP asli serta Kartu Peserta.

Proses seleksi diselenggarakan dengan sistem gugur setiap tahap, terdiri dari :

1.      Tes Kemampuan Umum.

2.      Tes Psikologi

3.      Tes Kesehatan

4.      Wawancara.

Ketentuan umum rekrutmen :

1.      Pelamar yang dipanggil untuk mengikuti seleksi harus memenuhi semua persyaratan dan disesuaikan dengan rasio kebutuhan (berdasarkan kandidat terbaik);

2.      Semua berkas lamaran yang pernah dimasukkan/dikirimkan sebelum diterbitkannya

3.      pengumuman ini dianggap tidak berlaku dan yang bersangkutan wajib mengajukan lamaran kembali sesuai dengan ketentuan yang berlaku pada pengumuman ini;

4.      Peserta tidak dipungut biaya apapun selama mengikuti proses seleksi;
Semua yang berkaitan dengan proses seleksi diumumkan pada website ini;

5.      Keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.

Pelamar/peserta seleksi yang lulus/memenuhi syarat dalam proses seleksi akan ditempatkan di salah satu unit kerja di seluruh wilayah Indonesia sesuai kebutuhan perusahaan sebagai proses On the Job Training.

REGISTER ONLINE (2 Agustus 2012 s/d 12 Agustus 2012)